-A +A

Fooien zijn wettelijk gezien loon

Printervriendelijke versiePrintervriendelijke versieVerstuur naar een vriendVerstuur naar een vriend
Instantie: Arbeidshof
Plaats van uitspraak: Antwerpen
Datum van de uitspraak: 
don, 03/09/1987

Fooien die door het cliënteel worden betaald aan bedienend personeel en die een gewoonlijk karakter vertonen, dienen als loon te worden beschouwd, zowel in de zin van de Loonbeschermingswet en de sociale-zekerheidswetgeving, als in de zin van de Arbeidsovereenkomstenwet.

Bij toetsing van het werkelijk betaalde loon aan het minimumloon, moeten de fooien in rekening worden gebracht; de werkgever kan echter geen hogere bedragen in aanmerking laten nemen dan die vermeld op de loonafrekeningen. 

Publicatie
tijdschrift: 
Rechtskundig Weekblad
Uitgever: 
Intersentia
Jaargang: 
1987-1988
Pagina: 
782
Gerelateerd
Aangemaakt op: vr, 02/09/2016 - 09:43
Laatst aangepast op: vr, 02/09/2016 - 09:43

Hebt u nog een vraag?

Hebt u nog een vraag in dit verband, klik dan hier om uw vraag aan ons te stellen, of meteen een afspraak te maken voor een consultatie.

Aanvulling

Heeft u een suggestie, aanvulling of voorstel tot correctie met betrekking tot deze pagina? Gebruik dit adres om het te melden.